Корпоративный презент не должен быть просто формальностью. Это средство коммуникации, от выбора которого зависит атмосфера в коллективе, отношения с партнерами. Актуальный полезный подарок мотивирует сотрудников, показывает надежность компании, что способствует развитию бизнеса.
На что ориентироваться HR-менеджеру и руководителю
При подготовке к праздникам важно соблюдать баланс между ценой и качеством. Дешевые вещи быстро приходят в негодность и только испортят репутацию дарителя. Разумнее выбрать простой, но качественный предмет, чем гаджет, который сломается в первый же день. Удачные идеи корпоративных подарков основываются на интересах аудитории, актуальности повода.
Чтобы презент не выглядел купленным в последний момент, нужно составить портрет получателя. Для этого аудиторию делят на группы по возрасту, роду деятельности или увлечениям. Такой подход помогает понять потребности адресатов, избежать безликих покупок.
Трендовые категории подарков для сотрудников и партнеров
Выбирать презент нужно с учетом его практической пользы, актуальности. Несколько идей самых популярных решений помогает сузить поиск и выбрать вариант, который обязательно оценит сотрудник или партнер.
Гастрономические наборы
Съедобные наборы остаются лидером рынка из-за своей универсальности. В состав обычно входят мед, чай, кофе,шоколад, деликатесы или наборы для глинтвейна. Такие подарки подходят практически всем, вызывают приятные ассоциации, а за счет качественной деревянной или картонной упаковки выглядят презентабельно.
Эко-подарки и товары для уюта
Предметы из натуральных материалов востребованы благодаря тренду на экологичность. В эту категорию входят восковые свечи, домашний текстиль, аксессуары из дерева. Эко-сувениры подчеркивают заботу компании о комфорте адресата, что высоко ценится в корпоративной среде.
Технологичные решения и современный мерч
Практичные гаджеты, функциональная одежда полезны в ежедневном использовании. Сувенир, одежда, аксессуар или любой другой мерч с символикой бренда повысит его узнаваемость. Например, можно выбрать пауэрбанк, увлажнитель воздуха или худи. Главное условие – высокое качество материалов, тогда вещами будут пользоваться постоянно.
5 ошибок при заказе корпоративных подарков
Основные ошибки при организации корпоративных поздравлений:
- Закупка дешевых сувениров без пользы. Бесполезные мелочи вроде пластиковых ручек с логотипом, настенных календарей, дешевых ежедневников или кружек обычно сразу отправляются на дальнюю полку.
- Игнорирование сроков производства. Попытка оформить заказ перед самыми праздниками приводит к спешке, переплатам за срочность. К тому же есть риск получить бракованный товар, на замену которого просто не останется времени.
- Одинаковые подарки для всех сотрудников – вручение таких презентов обесценивает сам жест внимания.
- Отсутствие контроля качества. Если не проверять презент перед покупкой, есть шанс получить товар с повреждениями, дефектами.
- Неудобная логистика. Если не продумать схему доставки, это может привести к тому, что товары повредятся в дороге или опоздают к дате вручения.
Промахи при организации корпоративного поздравления приводят к лишним тратам, рискам для репутации. Этих ошибок легко избежать и спланировать процесс закупки подарков грамотно, если подготовиться к поздравлению заранее. Вдумчивый подход помогает найти свежие идеи корпоративных презентов и новинки, которые порадуют получателя.