Вход - Регистрация
  • Facebook
  • RSS
  • PDA Омскпресс
  • Вконтакте
  • Twitter
  • Виджет для браузера Опера
  • LiveJournal
  • Виджет для Яндекс
20
ноября
пн
День 0
Вечер −1
Бензин в Омске
АИ-9234.25АИ-9538.05
АИ-9840.00ДТ35.60
USD59.10 59.50
EUR69.60 70.30
 ПокупкаПродажа
CCBot/2.0 (http://commoncrawl.org/faq/)

НовостиОбратите внимание

Кадровое агентство поможет найти лучший персонал

Кадровое агентство поможет найти лучший персонал
Каждая компания нуждается в высококвалифицированных сотрудниках, способных успешно справляться с собственными рабочими обязанностями.
11.12.2014 23:27
Поделиться:

Однако как можно найти специалистов? В лучшем случае следует обратиться в кадровое агентство, сотрудники которого обязательно окажут помощь. Сотрудничая с кадровым агентством, вы можете быть уверены в том, что в минимальные сроки можно найти персонал, способный справиться с каждой поставленной задачей.

Прямой поиск персонала представляет собой комплекс мероприятий, который позволяет успешно находить специалистов, соответствующих пожеланию работодателей и с наилучшей квалификации. При этом сотрудники прежде не планировали менять свое место работы. Таким образом, прямой поиск персонала предполагает переманивание специалистов из фирм-конкурентов. Для достижения целей могут использоваться два направления: хэдхантинг, экзекьютив сеч.

1. Хэдэантинг в большинстве случаев используется для подбора управленческого персонала и специалистов высокого уровня. Технология предполагает активный поиск кандидатов в фирмах, которые достигли успеха в предпринимательской деятельности. В связи с этим, хедхантер должен провести анализ рынка и понять, в каких организациях нужно искать подходящего кандидата. Для успешного переманивания специалисту предлагается работа, отличающаяся интересным набором обязанностей и высоким уровнем заработной платы. Для выполнения мероприятия требуется 1,5 – 6 месяцев.

2. Экзекьютив сеч – услуга, предполагающая то, что агентство занимается подбором и дальнейшим отбором руководителей высшего звена управления.

Оба направления позволяют успешно находить персонал и гарантировать то, что сотрудники фирмы будут способствовать ее дальнейшему развитию благодаря тому, что будут выполнять свои рабочие обязанности на идеальном уровне.

Просмотров: 974
Для печати Отправить другу На главную
Другие новости на тему: прямой поиск персонала

Спецпроект Омскпресс

В репортажах и интервью с представителями служб УМВД России по Омской области мы разрушаем мифы и рассказываем о том, о чем вы даже не догадывались.
Справочник организаций
Организация, телефон, место
Справочник

Я - доброволец!

Добровольческие мероприятия и акции, проходящие в Омске и области. Сделайте свой город лучше!
© СИ Омскпресс 2009-2017г.

Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС 77 - 67755 выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
При воспроизведении, распространении, переработке материалов сайта СИ Омскпресс обязательна прямая гиперссылка вида http://omskpress.ru/
Редакция не несет ответственности за содержание материалов раздела «Блоги» и комментариев пользователей. Авторские блоги и комментарии пользователей выражают личное мнение авторов блогов и посетителей сайта.

Сетевое издание Омскпресс
Почтовый адрес: 644042, г. Омск, пр. К.Маркса, д. 20, офис 501
Тел. редакции +7 (3812) 63-78-41 omskpress, размещение рекламы - +7 (3812) 63-78-43 omskpress
Счетчик